Como recuerdo, en realidad era más barato para las fábricas en el norte contratar mano de obra inmigrante de bajos salarios que depender de la mano de obra esclava, que es una de las variables que condujo a una diferencia en las opiniones sobre la esclavitud entre el norte y el sur antes de la guerra civil. No era tanto que el norte se opusiera moralmente a la esclavitud (aunque esas personas ciertamente existían), sino que la esclavitud estaba en una posición única para proporcionar beneficios económicos a las plantaciones (casi exclusivamente en el sur) y casi no proporciona beneficios a las fábricas (casi exclusivamente en el norte).
Hoy, incluso suponiendo que la esclavitud se hiciera social y legalmente aceptable, sospecho que la mayoría de las corporaciones encontrarían que todavía les conviene no involucrarse en la esclavitud. La mayoría de los trabajos con salario mínimo en la actualidad se encuentran en la industria de servicios con puestos orientados al cliente (camareras, trabajadores minoristas, etc.). La capacitación, la garantía de calidad, el mantenimiento de la seguridad y la provisión de transporte para el trabajo esclavo aumentarían considerablemente el costo y el riesgo. Además, si un esclavo muere bajo tu custodia, el costo recae sobre ti para reemplazar al esclavo; para un trabajador con salario mínimo, el reemplazo es mucho más barato (es decir, sin costo inicial).