¿Por qué China puso fin al sistema de liderazgo colectivo introducido por Deng Xiaoping después de la muerte de Mao?
El presidente Xi Jinping ha recogido el poder personal de una manera que no ha sucedido desde Mao, y toma decisiones importantes con sus propios asesores, que frecuentemente pasan por los ministerios del gobierno y el Politburó. ¿Por qué el cambio?
¡Oh, Dios, no romanticemos la estructura de poder de Deng DEMASIADO! Sí, era un gran tipo y todo, pero ¿exactamente qué posición oficial tenía Deng? Presidente de la Comisión Militar Central , de 1983 a 1989. Una posición que él mismo inventó. Su firma “South Tour” que aceleró la apertura de China fue en 1992, cuando oficialmente se retiró. De hecho, durante toda la carrera política de Deng, nunca fue el presidente de China ni el primer ministro de China. Pero tenía el poder de deshacerse del entonces Primer Ministro y el Secretario General del PCCh. Sin el “sistema de liderazgo colectivo”, ¿por qué estaba incluso en el circuito de información? ¿Por qué era su opinión, sobre lo que sea, importante? Esta cosa de “liderazgo colectivo” fue principalmente una tontería para que los occidentales explicaran por qué era necesario consultar a un tipo que no está oficialmente en el Gabinete. Los extranjeros no pueden entender cómo un tipo con un título mediocre oscuro podría ser el tipo más poderoso de China. Era demasiado complicado de explicar, por lo que los chinos murmuraron “sí, bueno, consultamos a todos. Liderazgo colectivo, ya sabes “. Sí claro. No importa que nunca tuvo sentido desde el día 1. Como cuando Zhao Ziyang fue removido de su trabajo oculto como primer ministro de China, ¿no podría haber vetado la medida si todo el Politburó tuviera que estar de acuerdo? ¿No? Bien entonces.
En el cuadro a continuación, la línea roja es el Secretario General del PCCh, la línea amarilla es para los primeros ministros. ¿Dónde está Deng? ¡Ninguna de las anteriores!
Durante los primeros 50 años de la fundación de la República Popular China, el título del gobierno chino <-> responsabilidad correspondiente <-> poder político correspondiente fue de hecho muy fluido. Los ex presidentes chinos como Li Xiannian y Yang Shangkun son solo un tipo que se unió al PCCh muy temprano y se demostró que era, al menos, bastante inofensivo. No fue sino hasta Jiang Zemin, quien asumió el cargo en 1993, que este cargo comenzó a tener importancia. No por cualquier poder adicional invertido en este puesto, sino porque Jiang ocupaba simultáneamente el cargo de Secretario General del Partido Comunista de China. Entonces, puede preguntar, ¿ser el Secretario General de CPC le da el poder más alto? Bueno, no necesariamente. Es una posición de alto riesgo. Desde la fundación de CPC, aproximadamente la mitad de sus Secretarios Generales terminaron siendo purgados en algún momento … Así que en realidad no hay un solo determinante para decir quién es el mejor perro en China.
Pero eso no significa que la estructura política china no tenga sentido. Tiene mucho sentido para los chinos, y si te quitas las gafas culturales occidentales y tratas de verlo desde su propia perspectiva, es posible que lo entiendas un poco. La discusión sobre la estructura política de China a través de la lente occidental a menudo pierde el punto por completo, debido a la diferencia cultural fundamental. Especialmente durante los últimos 20 años, donde una estructura política “perfecta y permanente” se convirtió en sinónimo de “democracia”, “libertad”, el objetivo final del desarrollo político en sí mismo.
Eso es … solo … no … como piensan los chinos tradicionalmente. Para los chinos, el objetivo de un gobierno es hacer ciertas cosas que un individuo no puede hacer muy bien. Quieren que un gobierno se ocupe de ciertas tareas críticas a corto plazo y logre ciertas metas a largo plazo. Acuerdan un objetivo, y luego ensamblan la estructura de poder a su alrededor para lograrlo. El ensamblaje de potencia está destinado a cumplir el objetivo, por lo que el ensamblaje de potencia cambia de manera bastante fluida a medida que los objetivos evolucionan con el tiempo. Cuando necesitas golpear una roca, construyes un martillo para ella. Cuando necesitas tejer un suéter, construyes agujas de tejer para él. Eso es.
Es por eso que los títulos no son tan importantes como los de la cultura occidental. Lo importante es quién está haciendo qué con quién , eso es lo único importante. El título es principalmente una señal para el público en general en puestos clave. A veces necesitas una señalización, a veces no. Por lo tanto, el título, sea lo que sea, siempre ha sido, a lo sumo, semi importante. Si observa el borrador de la Constitución china en 1982, ¿qué poder tiene exactamente el Presidente de China? Nada más que “tratar de verse bien frente a los extranjeros”. Más o menos “Aparece cuando tenemos visitas, y usa un traje”, algo así.
Por lo tanto, China Inc. ha pasado por la etapa algo “fundadora + presidente de la Junta” con Mao, la etapa “fundadora y nada más” con Deng, el “CEO + Presidente de la Junta” con Jiang, los diversos “solo CEO” “O la etapa del” Presidente de la Junta solamente “con otros líderes, y si has estado jugando este juego durante 5,000 años como China, conoces al conductor real, dependiendo de las circunstancias, tal vez el técnico, quizás el comercializador , tal vez el que no tiene su nombre en una bonita tarjeta de identificación en relieve. Si usted es el VC, no invierte porque todos estos tipos tienen los títulos correctos. Invierte porque el equipo ha reunido todos los componentes necesarios de talento y experiencia para hacer el producto. Los títulos son solo una indicación bastante fluida de esos bloques de construcción.
Entonces, si intenta dar sentido a la estructura política china comenzando por los títulos, es probable que, para empezar, probablemente esté a 10,000 millas de distancia. Incluso el título de “Presidente de China” es una invención relativamente nueva, de apenas 20 años. La única razón por la que se inventó en ese momento, fue porque para entonces la mayoría de los otros países del mundo tienen este título, por lo que los chinos dijeron: bueno, ¿por qué no tenemos también esta cosita de “presidente”, sin duda hace que sea más fácil para la gente diplomática? , con sus cosas de protocolo. La importancia de los títulos es regular. La forma en que puede dar sentido a cualquier estructura política china es a partir de las tareas críticas durante este período. Las tareas críticas para el término Xi son muy claras: una, limpiar la corrupción; y dos, gestionar la transición económica. Bien, ahora sabes la tarea en cuestión. Luego se forma la estructura de la organización para hacerlo. Echa un vistazo a todo el equipo y agrupa los títulos según la experiencia y los antecedentes de cada persona. Cada persona puede hacerse cargo de 1 a 3 sombreros complementarios. Si necesita más talento en un área, invente algunos títulos nuevos. Si necesita menos energía en otras áreas, elimine un par de títulos. Voila, ahí lo tienes. Todo se basa en hacer el trabajo. Una vez que el trabajo está hecho, pasa a los siguientes objetivos / tareas críticas, y puede hacer / eliminar / modificar títulos para adaptarse a las siguientes tareas. Y si sucede algo que conduzca a un cambio drástico en la prioridad de la tarea, toda la estructura de poder puede cambiar en un centavo en consecuencia.
Entonces, para las dos tareas críticas, Xi está apretando simultáneamente al equipo central para luchar contra la corrupción, al tiempo que expande el equipo central para apoyar la transición económica, porque necesita menos personas que puedan vetar las investigaciones de corrupción y más personas que puedan hacer un gran esfuerzo economía. No es un simple “reducir” o “expandir”. Y sea lo que sea que el equipo haya estado haciendo hasta ahora, el resultado no se ve muy mal.
La economía de China en camino hacia un crecimiento estable
Optimista Moody’s actualiza China
Fuertes datos de China alivian la presión del estímulo – FT.com
PD: Una buena pregunta a continuación sobre la mecánica de la elección de China que copié y pegué aquí.
Entonces, la pregunta clave es quién es el “Tú” que determina los objetivos y crea la estructura. ¿Cómo se arregla el guanxi (relaciones) en la imagen?
Buena pregunta. La respuesta corta es, son los dos términos anteriores del Politburó del Partido Comunista de China, más el término actual. Cada término tiene alrededor de 25 personas. La respuesta oficial es el Congreso Popular de 3.000 miembros, pero casi siempre aprueban las recomendaciones del Politburó.
La gran diferencia entre el pensamiento político chino y la mayoría de los otros países es el énfasis en la inclusión y la coherencia, porque un país de 1.400 millones de personas no puede moverse ni un centavo y no puede permitirse el lujo de tener incluso el 1% de la población fuera del país. En el ciclo político, el 1% de 1.400 millones son 14 millones. Eso es más que la población de muchos países en Europa, por lo que no se puede simplemente decir, bueno, se perdió la elección, así que cállate durante los próximos 5 años. Además, todas las políticas principales tienen un ciclo de planificación y ejecución de 20 a 50 años, por lo que no puede cambiar las instrucciones de política una vez cada 2 años. No se hará nada. China siempre ha sido uno de los países más grandes por población, como en los últimos 2.000 años, por lo que este tipo de pensamiento político está integrado en la cultura misma. Se convierte en el sentido común.
Entonces, contrariamente a la estructura de EE. UU. / UE, Xi puede incorporar 1 o 2 personas más al equipo central existente, y su oponente más fuerte en las elecciones terminará siendo el primer ministro. Los otros miembros del Comité Permanente del Politburó fueron elegidos en él hace uno o dos mandatos. Es un proceso escalonado e inclusivo. Si tomas la elección actual de los Estados Unidos como un ejemplo y la sigues en China, básicamente es esto:
Después de que Obama se haya ido, 3 o 4 de sus principales miembros del gabinete permanecerán en el cargo. Luego, durante las elecciones, Hilary, Trump, Bernie Sanders obtuvieron los tres primeros recuentos de votos, por lo que los tres se unirán al gabinete. Si Hilary obtiene el mayor voto y Trump obtiene el segundo mayor voto, entonces Hilary será el presidente que tiene las responsabilidades generales, y Trump será el primer ministro cuya responsabilidad principal es el crecimiento económico interno. Pero todo el gabinete, si está unido, puede crear / eliminar / modificar organizaciones para adaptarse a la tarea en cuestión. Si están unidos.
Ahora siéntate e imagina cómo Hilary, Trump y Sanders tienen que trabajar juntos para hacer las cosas, además de 3 a 4 miembros del gabinete con más experiencia que ella en el trabajo, con los objetivos ya establecidos en el plan de 5 años. (que también se tambaleó delante de ti). Si los 7 están de acuerdo, pueden ser más poderosos que la mayoría de los otros gobiernos en la tierra. Si no pueden ponerse de acuerdo, todos caerán de bruces. Los siete pueden pelear entre ellos a puerta cerrada, pero si dices una mala palabra el uno del otro en público, es un delito. Es así. Y luego puedes administrar China, con la población total cerca de Europa y África combinadas, y con ciudades de primer nivel a la par de París y Londres, y pueblos y aldeas pobres con 20 personas y 200 cabras que viven en lechos de barro, como los más pobres. vertedero en África. Su criterio de evaluación es “90% de índice de satisfacción”. ¡Ahora ve a hacer tu trabajo!
Administrar China es un trabajo extremadamente difícil desde el punto de vista técnico.